DEESKalation CH: Mit Emotionsregulation und Empathie herausforderndem Verhalten begegnen

DEESKalation CH umfasst grundlegende, evidenzbasierte Prinzipien/Phasen der verbalen und nonverbalen Deeskalation. Im Workshop werden das Modell und die damit verknüpften Trainingsmethoden zur Deeskalation vorgestellt und mit Beispielen aus der Praxis unterlegt. Die Emotionsregulation und Empathie werden als wichtige Prinzipien bei der Begegnung mit Menschen mit herausforderndem Verhalten vertieft.

Über Tieni Moser

Aktuelle Tätigkeit: Co-Leiter der Ausbildung zur Trainerin/zum Trainer für Aggressionsmanagement am Bildungszentrum für Gesundheit und Soziales des Kantons Thurgau, Präsident Verein NAGS Schweiz
Frühere Tätigkeiten: Pflegexperte HöFa II, Trainer Aggressionsmanagement NAGS, Psychiatrische Universitätsklinik Zürich.
Aus- und Weiterbildungen: Ausbildung zum Psychiatriepfleger, Trainer Aggressionsmanagement und weitere.

Über Susanne Tosch

Aktuelle Tätigkeit: Projektleitung Leuchtturm Demenz, Breitenbach Eigene Firma Mütos Aggressionsmanagement seit 18 Jahren, Co-Leitung Trainerlehrgang Aggressionsmanagement
Frühere Tätigkeiten: Leitung Pflege & Betreuung Zentrum Passwang, Breitenbach
Aus- und Weiterbildungen: CAS Universität Zürich Beratungskompetenz zum Leben im Alter, Verbale Deeskalation nach DEESK CH & ProDeMa®, Diplomierte Pflegefachfrau HF, WPI Managementausbildung im Gesundheitswesen